院内託児所・保育所完備の病院へ転職する

ママナース パートの働き方

看護師パート 託児所ありの求人を探したい

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ママ看護師パート 託児所ありの求人

看護師パートでも探せる、託児所あり病院やクリニック

パート・非常勤の働き方であっても、院内託児所・保育所を利用できる病院やクリニックがあります。

小さなお子さん(0歳~3歳など)がいるママさんナースにとっては、院内託児所などが無いと働くのが難しい!という事で、最優先の希望条件とされている方も多いのではないでしょうか。

ここでは、働き方の希望がパート・非常勤でも院内託児所・保育所などを利用して子供を預けながら働く事が出来る、ママ看護師向けパート求人が見つけやすい看護師転職サイトについて、主にご紹介をしたいと思います。

希望の職場として多くのママ看護師さんは、

  • 病院
  • クリニック

を希望されているのでは、と思います。

ママ看護師向けパート求人に強い看護師転職サイト

託児所あり看護師パート求人も探しやすい、オススメの看護師転職サイトとしては、

医療ワーカー

メディカル・コンシェルジュ【MCナースネット】

ナースではたらこ

などをオススメしています。

上記の中で看護師さんのパート・アルバイト求人が多いのは、医療ワーカーです。

病院、施設、クリニックなど幅広い求人の中から託児所あり、残業なし、高時給などの条件でパート先を探してもらうことが出来ます。

メディカル・コンシェルジュ【MCナースネット】は拠点数が多いので、相談に行きやすいと思います。
お子さん連れでの訪問も大丈夫です。

こうした看護師転職サイトを利用するメリットはたくさんあります。

子育て中で忙しい毎日であっても、職場の希望条件を伝えておくことで代わりに条件に合った働きやすい職場を探してもらう事が出来ることも、大きなメリットではないでしょうか。

パートで最初は探していたけれど・・・相談をしている間に「常勤募集で残業なし、勤務時間もピッタリ」の転職先が見つかって最終的に常勤で転職を決めた、といったケースもありますね。

相談から、看護師さん一人ひとりに合わせた最適な働き方が出来る職場を提案してもらえることも、利用するメリットの一つといえます。

病院内託児所・保育所完備 病院の看護師パート

病院でパート勤務する看護師
院内託児所・保育所あり、でパート先探しを考えた場合に職場の数が多いのはやはり病院です。

総合病院の多くは働くママ、看護師に限らず医師、薬剤師、栄養士、介護スタッフ、事務スタッフのために子供を預かる院内託児所・保育所を開設している事が多いですよね。

病院によって院内託児所の利用条件などは異なりますが、パート・非常勤でも利用可の病院も少なくありません

0歳~未就学時まで保育可能。
0歳~小学校1年生まで利用可能、など条件がそれぞれの託児所で異なりますので、お子さんの年齢、ご兄妹の状況に合わせて選ぶ事が重要ですね。

パート勤務の看護師も、外来、病棟、健診部門など様々な職場で重要なスタッフとなりますからね。

東京や大阪、名古屋、神戸、福岡、札幌など地域の中心都市には一定規模以上の病院が多く、院内託児所・保育所完備でもパート先は探しやすいと言えます。

病児・病児後保育室を持つ病院もあります。

働くママにとって、子供の熱などは予想もつかない事でありながら、頻繁に起きることでもあります。

治りかけで元気なのに仕事を休まなければならない、同僚に負担をかけて辛い・・・といった事は、病児・病児後保育室があると避けやすいですね。

看護師転職サイトを利用してパート先を探す場合には、希望条件として「病児・病児後保育室あり」も伝える事が出来ます。

最優先にすると少々パート先が探しにくくなるかもしれませんが、必要があればその旨、希望条件として担当コンサルタントにお伝えになる事をオススメいたします。

院内託児所・保育所完備の病院は、復職や転職を希望される小さな子供のいるママ看護師に、人気の高い職場の条件となっています。

託児所あり クリニックの看護師パート

クリニックでパート・非常勤の看護師として働く
託児所完備の職場の中心は病院ですが、クリニックでも施設数は少なくはなりますが「託児所あり」の条件で探すことは可能です。

クリニックといっても色々な規模で探す事が出来ますし、看護師の人数が多いクリニックも多数ありますね。

入院施設なしのクリニックの場合には、日勤のみでシフト勤務のパート募集が多いため、子育て中のママナースからは元々人気の高い職場となっています。

人数が多いクリニックの場合、働くママも多く集まりやすいことから託児所完備、近隣の保育所と提携したり、といった施設もあります。

無床診療所(クリニック)を選ぶことが出来れば、最初から夜勤無し、日勤パートのみ募集に応募する事が出来ますから、話が早いかも知れませんね。

クリニックはゴールデンウィークやお盆、年末年始など長期休暇も病院勤務と比べて多く、休みの多さも子育て中のママ看護師にとっては魅力ではないでしょうか。

ママ看護師に人気、院内託児所完備の職場を探す時の注意点

子育てしながら看護師の仕事を続けるために、託児所完備の病院など復職先・転職先を探す際には次のような事にも注意をしながらパート求人探しをされることをオススメします。

希望の雇用形態で託児所の利用が可能かどうか

託児所ありの医療機関(特に病院でしょうか)が全て、パート・非常勤スタッフのお子さんを受け入ている訳ではありません。

医師が最優先で、看護師も常勤の子供が優先、パート・非常勤は空きがあれば託児可能、といったように条件がある施設もあります。

逆に託児所に空きがあれば、雇用形態に関わらず保育可能といった施設もあります。

求人へ応募を検討している病院などの託児所がどういった利用条件なのか、求人へ応募する前にしっかりと確認をする事が最も重要といえるでしょう。

残業なしの職場を選ぶ

パートであっても残業ありの職場も存在します。

子育てしやすい働き方として、パート・非常勤を選ぶママ看護師の多くは、勤務時間が終わったら残業なしで帰宅出来る事を期待していると思います。

パート勤務でありながら残業が多い職場に勤務してしまうと、大変です

帰宅してからの生活リズム、予定がずれてしまいます。

出来るだけ予定通りに、残業なしで仕事を終えて子供を託児所に迎えに行って帰宅したい。
そうお考えになっているママ看護師の方は、看護師転職サイトを利用して、興味を持った職場での実際の残業状況なども確認をしてもらうと良いでしょう。

子育て中のママ看護師に理解があること

子育て中は、突発的に休みが必要になったり、早退して病院に行かなくてはならない事も多いです。

その度に、「また早退するんですか・・・」といった雰囲気を出されては働きにくいですよね。

子育て中のママ看護師に理解がある職場を選んで働く事も、とても大切な条件といえます。

その点、院内託児所・保育所ありの病院やクリニックにはママナースが集まっていますから、最初から理解のある職場となっていることがほとんどです。

子育てしながら働きたいママ看護師にとって、働きやすい職場環境となっていると言って良さそうです。

職場の人間関係が良いかどうか

職場の人間関係が良い事も、働くママ看護師には重要ですね。

子供が大きくなるにつれて、今度は保育園や幼稚園の行事で休みが欲しい事も増えますし、小学校に入学すれば、PTAや学校行事で親の参加も増える事もあります。

そうした行事ごとのシフト調整、有給取得の対応なども人間関係の良さで変わってくる部分と言えます。

職場の人間関係が良いと離職率が低い傾向があります。

職場の離職率なども確認出来る場合には、情報収集を依頼してみても良いかもしれませんね。

ブランクありママ看護師を歓迎している病院、クリニックを選ぶ

育児と両立しやすい職場をお探しになっているママ看護師の方の中には、ブランク期間が2年、3年など空いている方もいらっしゃるのではと思います。

その場合、復職に対して色々な不安もあると思います。

ブランクあり看護師に対して優しい職場、サポートを手厚くするようにしている医療機関もありますので、不安がある看護師さんはできるだけブランクありナースを歓迎する職場を選ぶようにされると良いでしょう。

看護師パート 託児所ありの求人を探す、まとめ

パートであっても託児所ありの職場を見つける事で、小さなお子さんがいるママ看護師の方も仕事に復帰しやすくなります。

ママ看護師向けパート求人に強い看護師転職サイトのご紹介と、子育てとの両立のために気をつけたい職場の選び方などについてご紹介をしました。

なかなか希望条件に合ったピッタリの職場を見つけるのは大変ですが、へんに妥協してしまうと働き出してから自分にもお子さんにも、ご家庭にも負担がかかる働き方になってしまう可能性があります。

少し時間はかかるかも知れませんが、手厚くサポートをしてもらう事が出来る看護師転職サイトを活用して、子育て中と両立して働きやすい職場探しをされることをオススメします。

⇒ ママ看護師向けパート求人に強い看護師転職サイト

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